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Federació d'Educació de CCOO PV | 6 febrer 2023.

Federació d'Educació CCOO PV

FECCOOPV i el col·lectiu Docents per un Accés Just al Funcionariat exigim mesures de compensació davant la Modificació del RD 1364/2010 de Concurs de Trasllats i comptabilització del temps de serveis com a docent interí i en pràctiques

  • El sindicat i el Col·lectiu de Docents per un Accés Just al Funcionariat instem a una urgent reacció de les administracions estatal i autonòmica que pal·lie el desajust generat per la sentència
  • Presentem una bateria de propostes perquè les persones que han superat el concurs-oposició no siguen les grans perjudicades a l’hora d’accedir a vacants

10/11/2022.
Comunicat conjunt funcionariat

Comunicat conjunt funcionariat

Fa unes setmanes el Ministeri d'Educació i FP (MEFP) va convocar d'urgència a les organitzacions sindicals per a donar compliment a la sentència 1081/2022 del Tribunal Suprem i que el temps de servei com a interí/a docent i com a funcionari/a en pràctiques previ a adquirir la condició de funcionari de carrera siga comptabilitzat en els concursos de trasllats docents.

FECCOO ja veníem demanant al Ministeri, en reiterades ocasions, negociar el concurs de trasllats en el seu conjunt, en previsió d’una possible sentència que finalment ha arribat i a la qual cal donar compliment amb presses i de manera atropellada.

La sentència ha caigut en un moment especialment delicat, ja que el 21 de novembre està prevista la convocatòria del concurs de mèrits per a l’estabilització del personal docent, un procediment únic i extraordinari que permetrà a milers de companyes i companys interines estabilitzar el seu lloc de treball com a funcionàries de carrera sense passar per una fase d’oposició ni de pràctiques. Les persones que guanyen la seua plaça amb aquest procediment participaran al següent concurs de trasllats amb unes baremacions molt superiors a les d’aquelles persones que participen amb 0 punts després de realitzar la fase de pràctiques superat el concurs-oposició. D’aquesta manera, ens trobem amb la paradoxa de què les persones que han superat el concurs-oposició són evidentment penalitzades al concurs de trasllats.

Davant aquesta situació, el Col·lectiu de Docents per un Accés Just al Funcionariat el qual representa vora 700 persones, i la Federació d’Educació de CCOOPV, hem coordinat accions per a exigir mesures de compensació que pal·lien aquesta descompensació del barem que perjudica clarament a les persones que participen al CGT superant el concurs-oposició i llancem una bateria de propostes:

-El concurs de trasllats del present curs (previ al concurs on previsiblement s’incorporarà al col·lectiu que guanya plaça amb el concurs de mèrits) ha d’incloure TOTES les places possibles i ha de permetre la participació de les persones que tragueren plaça en 2021 per concurs-oposició, obrint Conselleria un termini extraordinari per aquest col·lectiu en l’actual procediment.

-Traslladarem al Ministeri d’Educació i Formació Professional la necessitat de NEGOCIAR URGENTMEN el Reial Decret 1364/2010 de Concurs de Trasllats, per poder establir un nou barem que regule la incorporació de les persones que superen el concurs de mèrits, ja que aquestes no poden ser assimilades al funcionariat de carrera, amb destí definitiu o provisional, o al que participa des de la situació de funcionariat en pràctiques. Per tant, el barem ha de ser corregit equilibrant les desigualtats generades per l’aplicació de la sentència del Tribunal Suprem.

-A fi de què no concórreguen el col·lectiu provinent de superar un concurs-oposició i el col·lectiu de persones estabilitzades per concurs de mèrits, traslladem la demanda al Ministeri d’Educació i FP d’una convocatòria de concurs de trasllats extraordinària per a les persones estabilitzades amb el concurs de mèrits, la qual ha de tindre lloc després de la convocatòria ordinària general.

-En cas de no articular-se un procediment estatal de concurs de trasllats extraordinari, farem la mateixa demanda a Conselleria d’Educació i Formació Professional perquè ho pose en marxa a nivell autonòmic dins de les seues competències.

Arribat el moment, tant Docents per un Accés Just al Funcionariat com la FECCOOPV valorarem l’opció de la demanda judicial si finalment no són escoltades les nostres peticions.

TE Gener 2018: Rejovenir i feminitzar el sindicat
TE Desembre 2017:Acord per a la millora de l
TE Juny2017 NÚM 359: Drets educatius i laborals. Seguim avançant
TE Novembre 2016 NÚM 358: Mobilització per derogar la LOMCE, participació per enfortir el sindicat

TE ENSENYAMENT 2018 VALENCIÀ

Última entrada: 20 febrero 2018 [Veure últim número] [Veure col?lecció completa]